在不要被围绕生成人工智能的炒作分散注意力着很多噪音。我们需要摆脱对错过机会的恐惧采取审慎理性的方法来评估新兴技术。在麻省理工学院斯隆管理评论中我们将继续为商界领袖提供清醒决策和明智实验所需的研究和情报支持。在牛津大学客座编辑的领导下我们持续关注负责任的人工智能实践这是这一承诺的重要组成部分。我们都是人工智能革命的利益相关者。
让我们承担起这一责任努力
确保好人胜过坏人。关于作者是麻省理工学院斯隆管理评论杂志的执行编辑。标签人工智能伦理生成式人工智能风险缓解更多类似的我们在绩效管理方面仍然存在哪些错误艾米莱什卡勒从愿景到现实如何重塑年团队目标本杰明莱克认识明天的劳动力今天的学生劳工活动家艾安娜霍华德人工智能为员工释放新力量 厄瓜多尔 WhatsApp 号码列表 人力资源领导者准备好了吗乔什伯辛您必须登录后才能发表评论。第一次来这里注册免费帐户评论文。
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